*
Головна Про проект Умови роботи Знижки Вакансії Ціни і гарантії Способи оплати Замовити роботу Контакти
Розширений пошук
Право » Трудове право
ЦІНА:   10 грн.
Дану роботу можна скачати відразу після оплати!!!
Тема роботи:

Джерела трудового права   (ID роботи: 4886)
Напрям: Право
Предмет: Трудове право
Тип роботи: Контрольна робота
Кількість сторінок: 22
Рік захисту: 2006
Мова: Українськa
Завдання
Вступ
1. Поняття і класифікація джерел трудового права України
2. Конституція України як основне джерело трудового права
3. Кодекс законів про працю України
4. Підзаконні акти, що регулюють трудові відносини
5. Локальні правові норми, роль професійних спілок і трудових колекитивів у галузі првового регулювання праці
Висновки
Список використаної літератури
Інші роботи цього напряму
Трудова книжка
Правове регулювання відпусток за законодавством України
Трудовий договір: актуальні питання укладення, зміни і припинення (зарубіжний досвід)
Гарантії і компенсації працівникам
Розірвання трудового договору з ініціативи працівника
Правове регулювання заробітної плати
Порядок надання щорічних відпусток
Трудове право Варіант №10
Підприємства, установи, організації як суб’єкт трудового права. Умови виникання трудових правовідносин
Система трудового права і система трудового законодавства
Трудове право Варіант №2
Правове регулювання праці осіб з сімейними обов'язками
Колективні угоди в системі джерел трудового права
Трудовий договір
ПРАВОВЕ РЕГУЛЮВАННЯ ВІДПУСТОК ЗА ЗАКОНОДАВСТВОМ УКРАЇНИ
Робочий час правові аспекти
Трудовий договір
ПРАВО НА ПРАЦЮ В УКРАЇНІ В УМОВАХ РИНКОВОЇ ЕКОНОМІКИ
ШЛЯХИ РЕГУЛЮВАННЯ ЗАЙНЯТОСТІ В АГРАРНОМУ СЕКТОР ЕКОНОМІКИ УКРАЇНИ
Правове регулювання відпусток цільового призначення
Матеріальна відповідальність сторін трудових правовідносин
Правове регулювання робочого часу в Україні
Принципи трудового права
ПРАВОВЕ РЕГУЛЮВАННЯ ПРАЦЕВЛАШТУВАННЯ ЗА ЗАКОНОДАВСТВОМ УКРАЇНИ
Поняття та методи рівні регулювання оплати праці
Профспілковий орган як суб'єкт трудового права
Особливості працевлаштування іноземців та осіб без громадянства
ПРАВОВI ПРОБЛЕМИ УКЛАДЕННЯ, ЗМIНИ ТА ПРИПИНЕННЯ ТРУДОВОГО ДОГОВОРУ З ПЕДАГОГIЧНИМИ ПРАЦIВНИКАМИ СЕРЕДНІХ ЗАГАЛЬНООСВIТНIХ ШКIЛ УКРАЇНИ
Трудовое право Вариант №19
КОЛЕКТИВНО–ДОГОВІРНЕ РЕГУЛЮВАННЯ ЗАРОБІТНОЇ ПЛАТИ
Трудове право Варіант №30
Загальний порядок укладання трудового договору
Особливості правового регулювання праці за сумісництвом та суміщенням професій (посад)
ПРАВОВЕ РЕГУЛЮВАННЯ ТРУДОВИХ ВІДНОСИН ЗА УЧАСТЮ РОБОТОДАВЦЯ–ФІЗИЧНОЇ ОСОБИ
ПРАВОВЕ РЕГУЛЮВАННЯ ВІДНОСИН ПО РОЗСЛІДУВАННЮ ТА ОБЛІКУ НЕЩАСНИХ ВИПАДКІВ НА ВИРОБНИЦТВІ
Правове регулювання заробітної плати
ТЕОРЕТИЧНІ ПРОБЛЕМИ МАТЕРІАЛЬНОЇ ВІДПОВІДАЛЬНІСТІ СТОРІН ТРУДОВИХ ПРАВОВІДНОСИН
Підстави припинення трудового договору
Трудове право Варіант №31
Підстави розірвання трудового договору з ініціативи роботодавця
Захист профспілками соціально-трудових прав працівників в умовах ринкової економіки (теоретично-правовий аспект)
Трудова дисципліна
Трудове право
Проблеми правосуб’єктності трудових колективів
Трудове право Варіант №3
Право на працю-одне з фундаментальних прав людини
ЄВРОПЕЙСЬКА СОЦІАЛЬНА ХАРТІЯ (ПЕРЕГЛЯНУТА) І ТРУДОВЕ ЗАКОНОДАВСТВО УКРАЇНИ: ПИТАННЯ АДАПТАЦІЇ
Джерела трудового права
ПРАВОВЕ РЕГУЛЮВАННЯ ВІДПУСТОК ЗА ТРУДОВИМ ЗАКОНОДАВСТВОМ УКРАЇНИ
Особливості працевлаштування іноземців та осіб без громадянства