Принципи трудового права   (ID роботи: 942)

Вступ
1. Поняття та значення принципів трудового права
2. Система основних принципів трудового права
3. Зміст принципів трудового права
4. Сучасне втілення принципів трудового права
Висновки
Список використаної літератури

Актуальнысть теми. Система чинного юридичного права повинна своїм нормативним наповненням чітко відповідати конкретним принципам права. Якщо через якісь об'єктивні обставини ті чи інші принципи права припиняють своє існування, то норми права, інститути або галузі, які на них спиралися, втрачають свої регулятивні властивості. Так само, якщо певні правові акти розроблено і прийнято законодавцем без врахування вимог принципів права, то вони не забезпечуватимуть ефективного регулювання суспільних відносин і їх, зрештою, потрібно буде або скасовувати, або вдосконалювати.
Принципи права як надбання всього історичного процесу розвитку людської цивілізації не можна змінювати, скасовувати чи. навпаки, створювати певним політичним силам чи групам, які визначають політику держави, зокрема і в сфері правотворення. їх можна лише пізнавати, вивчати з більшою чи меншою проникністю в їхню сутність і дотримуватись (або ігнорувати – собі ж на шкоду).
Ступінь досліджувальності моєї курсової роботи „Принципи трудового права" полягає у толу, що сучасні дослідження принципів права обґрунтовують об'єктивний характер цієї категорії. Це такі „засадницькі основи права, які відповідають характеру

В руслі поступового розвитку права успішне розв’язання завдань подальшого удосконалення норм трудового права нероздільно пов’язано з дослідженням важливих проблем до числа яких належить і проблема принципів трудового права.
На протязі написання курсової роботи я намагався охарактеризувати як співвідносяться між собою право як загально - соціальне явище та принципи юридичного права: проаналізувати принципи трудового права і правові принципи цієї галузі чи йдеться про одне і те ж, чи це різні за, своїм значенням і природою явища; спробувати віднайти спільні риси, притаманні принципам трудового права і методу правового регулювання цієї галузі; дослідити чи можуть норми трудового законодавства суперечити принципам трудового права; віднайти у КЗпП України норми, які, на-мою думку, можуть мати значення правових принципів трудового права.
В інституті трудового права питанню принципам трудового права приділено велику увагу Козінцева І.П.; Савенко Л.А.; Лившиц Р.З.; Смирнов О.В.; Стичинський Б.С.; Зуб Й.В.; Ротань В.Г.; Прокопенка В.І.; Пилипенка П.Д. та інші. Однак потреба в подальшій розробці питання принципів трудового права не тільки зберігається, а й стає більш актуальною.
Все вищевикладене і привело мене до вибору цієї теми моєї курсової роботи. В ході дослідження я спробував вирішити наступні завдання – на

1. Бойко М. Д. Трудове право України: Н вч. посіб.: Курс лекцій. – К.: Олайн, 2002. – 335 с.
2. Венедиктов В. С. Конспект лекций по трудовому праву Украины: Учеб. пособие для высш. учеб. з ведений. – Х рьков: Консум, 1998. – 140 с.
3. Гирич О.Г. Трудове право: Курс лекцій: Для студентів юридичних вузів та факультетів. – К.: Вілбор, 1999. – 208 с.
4. Конституція України від 28 червня 1996 року.
5. Кодекс законів про працю України від 1 червня 1972року.
6. Закон України «Про відпустки» від 15 листопада 1996 року.
7. Постанова Пленуму Верховного Суду України від 6 листопада 1992 р. «Про практику розгляду судами трудових спорів».
8. Кеник К.И. Судебная практика по трудовым делам. М. 2000.
9. Колодій А. М. Принципи права України, - К., "Знання". - 1998р., - 257с.
10. Козінцева І. П., Савенко Л. А. Людина і праця: Довідник з правових питань. -К. - 1997р. - 106 с.
11. Лившиц Р. 3. Теория права. - М., "АПОС", 1994р., - 314с.
12. Людина і праця: Довідник з правових питань / Укл д. І. П. Козинцев, Л.А. Свченко. -- К.: Юрінком Інтер, 1997. – 336 с.
13. Науково-практичний коментар до законодавства України про працю / Б.С. Стичинський, І.В. Зуб, В.Г. Ротань. - К.: Видавництво А.С.К., 2003 -1024с.

ПРАВОВЫЕ ПРОБЛЕМЫ РЕГУЛИРОВАНИЯ ОТНОШЕНИЙ В СФЕРЕ ОХРАНЫ ТРУДА В СОВРЕМЕННЫХ УСЛОВИЯХ

Профспілковий орган як суб'єкт трудового права

Функції та принципи трудового права України

Трудова книжка

ТЕОРЕТИЧНІ ПРОБЛЕМИ МАТЕРІАЛЬНОЇ ВІДПОВІДАЛЬНІСТІ СТОРІН ТРУДОВИХ ПРАВОВІДНОСИН

Розірвання трудового договору з ініціативи працівника

Правове регулювання зайнятості і працевлаштування

Особливості працевлаштування іноземців та осіб без громадянства

Предмет трудового права та його специфіка

Відпустки та їх види

ПРАВОВЕ РЕГУЛЮВАННЯ ПРАЦЕВЛАШТУВАННЯ ЗА ЗАКОНОДАВСТВОМ УКРАЇНИ

Право громадян України на працю і відпочинок

Трудове право Варіант №29

УГОДИ ПРО ПРАЦЮ ЗА ТРУДОВИМ ЗАКОНОДАВСТВОМ УКРАЇНИ

Правове регулювання робочого часу

КОЛЕКТИВНО–ДОГОВІРНЕ РЕГУЛЮВАННЯ ЗАРОБІТНОЇ ПЛАТИ

Правове регулювання охорони праці жінок, молоді та інвалідів

Поняття та правове регулювання часу відпочинку

Джерела трудового права

Гарантії і компенсації працівникам

ЗАХИСНА ФУНКЦІЯ ПРОФСПІЛОК, ФОРМИ ЇЇ РЕАЛІЗАЦІЇ

Трудове право Варіант №2

ОСОБЛИВОСТІ ПРАВОВОГО РЕГУЛЮВАННЯ ПРАЦІ В АКЦІОНЕРНИХ ТОВАРИСТВАХ

ПРАВО НА ПРАЦЮ В УКРАЇНІ В УМОВАХ РИНКОВОЇ ЕКОНОМІКИ

Особливості правового регулювання праці за сумісництвом та суміщенням професій (посад)

Трудове право Варіант №12

Система трудового права і система трудового законодавства

Робочий час правові аспекти

Трудовое право Вариант №19

Порядок надання щорічних відпусток

Поняття та методи рівні регулювання оплати праці

ПРАВОВЕ РЕГУЛЮВАННЯ ТРУДОВИХ ВІДНОСИН ЗА УЧАСТЮ РОБОТОДАВЦЯ–ФІЗИЧНОЇ ОСОБИ

Державна служба в Україні

МАТЕРІАЛЬНЕ ТА МОРАЛЬНЕ СТИМУЛЮВАННЯ ЕФЕКТИВНОЇ ПРОФЕСІЙНОЇ ДІЯЛЬНОСТІ ПРАЦІВНИКІВ ОРГАНІВ ВНУТРІШНІХ СПРАВ УКРАЇНИ: ТЕОРЕТИЧНИЙ АСПЕКТ

Трудовий договір

Контракт як особлива форма трудового договору

ЮРИДИЧЕСКИЕ И СОЦИАЛЬНЫЕ АСПЕКТЫ СУЩНОСТИ ТРУДОВОГО ДОГОВОРА В СОВРЕМЕННЫХ УСЛОВИЯХ

Трудове право Варіант №1

Трудовое право Вариант №15

Право на працю-одне з фундаментальних прав людини

Приховане безробіття в Україні: сутність і соціальні наслідки

Порівняльне трудове право України

Трудовий договір

ФОРМИ ТРУДОВОГО ПРАВА УКРАЇНИ: СУТНІСТЬ, КЛАСИФІКАЦІЯ, ТЕНДЕНЦІЇ РОЗВИТКУ

Трудове право Варіант №4

Гарантії при укладанні, зміні та припиненні трудового договору

ПРАВОВЕ РЕГУЛЮВАННЯ РОЗІРВАННЯ ТРУДОВОГО ДОГОВОРУ З ІНІЦІАТИВИ РОБОТОДАВЦЯ

Трудовое право Вариант №14

ПРАВОВЕ РЕГУЛЮВАННЯ ВІДПУСТОК ЗА ТРУДОВИМ ЗАКОНОДАВСТВОМ УКРАЇНИ

Трудове право Варіант №9