Головна Про проект Умови роботи Знижки Вакансії Ціни і гарантії Способи оплати Замовити роботу Контакти
Розширений пошук
ЦІНА:   100 грн.
Дану роботу можна скачати відразу після оплати!!!
Тема роботи:

Предмет трудового права та його специфіка   (ID роботи: 3974)

Напрям: Право
Предмет: Трудове право
Тип роботи: Курсова робота
Кількість сторінок: 45
Рік захисту: 2011
Мова: Українськa
План
Вступ
Розділ І. Загальні засади трудового права України
1.1. Власність національних багатств України як основа суспільної організації праці
1.2. Поняття трудового права України як галузі права. Місце трудового права в системі права України
Розділ ІІ. Предмет трудового права України та його специфіка
2.1. Суспільні відносини, що становлять предмет регулювання трудового права України
2.2. Метод правового регулювання трудових відносин
2.3. Функції трудового права України
2.4. Відмежування трудового права від суміжних галузей права
2.5. Система трудового права України
Висновок
Список використаної літератури
Додаткова iнформацiя
№0295
Інші роботи цього напряму
Проблеми правового регулювання матеріальної відповідальності сторін трудових правовідносин
Трудове право Варіант №6
Заключення контракта при пройомі на роботу
Трудове право Варіант №9
Нагляд і контроль за дотриманням трудового законодавства України
Гарантії при укладанні, зміні та припиненні трудового договору
Особливості правового регулювання праці державних службовців
Загальний порядок укладання трудового договору
Трудове право Варіант №10
ПРАВОВЕ РЕГУЛЮВАННЯ ТРУДОВИХ ВІДНОСИН ЗА УЧАСТЮ РОБОТОДАВЦЯ–ФІЗИЧНОЇ ОСОБИ
Розірвання трудового договору з ініціативи працівника
Особливості працевлаштування іноземців та осіб без громадянства
Контракт-особлива форма трудового договору
ШЛЯХИ РЕГУЛЮВАННЯ ЗАЙНЯТОСТІ В АГРАРНОМУ СЕКТОР ЕКОНОМІКИ УКРАЇНИ
ПРАВОВЕ РЕГУЛЮВАННЯ РОЗІРВАННЯ ТРУДОВОГО ДОГОВОРУ З ІНІЦІАТИВИ РОБОТОДАВЦЯ
Удосконалення процедури вирішення колективних трудових спорів (конфліктів) примирними органами в Україні
Поняття та методи рівні регулювання оплати праці
Правове регулювання матеріальної відповідальності в умовах ринкової економіки: проблеми та шляхи вдосконалення
КОЛЕКТИВНО–ДОГОВІРНЕ РЕГУЛЮВАННЯ ЗАРОБІТНОЇ ПЛАТИ
Робочий час правові аспекти
Трудове право Варіант №30
Трудове право Варіант №20
Трудове право Варіант №31
Матеріальна відповідальність
Трудовое право Вариант №15
Трудове право Варіант №29
Профспілковий орган як суб'єкт трудового права
МАТЕРІАЛЬНЕ ТА МОРАЛЬНЕ СТИМУЛЮВАННЯ ЕФЕКТИВНОЇ ПРОФЕСІЙНОЇ ДІЯЛЬНОСТІ ПРАЦІВНИКІВ ОРГАНІВ ВНУТРІШНІХ СПРАВ УКРАЇНИ: ТЕОРЕТИЧНИЙ АСПЕКТ
Правове регулювання матеріальної відповідальності в умовах ринкової економіки: проблеми та шляхи вдосконалення
Поняття трудових правовідносин
Трудове право Варіант №2
ПРАВОВЫЕ ПРОБЛЕМЫ РЕГУЛИРОВАНИЯ ОТНОШЕНИЙ В СФЕРЕ ОХРАНЫ ТРУДА В СОВРЕМЕННЫХ УСЛОВИЯХ
Робочий час правові аспекти
ВИНИКНЕННЯ ТРУДОВИХ ПРАВОВІДНОСИН З ДЕРЖАВНИМИ СЛУЖБОВЦЯМИ
Право на працю-одне з фундаментальних прав людини
Трудове право Варіант №3
РОБОТОДАВЕЦЬ ЯК СУБ’ЄКТ ТРУДОВОГО ПРАВА
Трудове право Варіант №28
Трудова книжка
Трудове право Варіант №1
ІСТОТНІ УМОВИ ТРУДОВОГО ДОГОВОРУ
Підстави розірвання трудового договору з ініціативи роботодавця
Право громадян України на працю і відпочинок
Особливості методу та функції трудового права
Правове регулювання відпусток за законодавством України
ФОРМИ ТРУДОВОГО ПРАВА УКРАЇНИ: СУТНІСТЬ, КЛАСИФІКАЦІЯ, ТЕНДЕНЦІЇ РОЗВИТКУ
Правове регулювання робочого часу
Особливості правового регулювання праці за сумісництвом та суміщенням професій (посад)
КОЛЕКТИВНІ ВІДНОСИНИ У СФЕРІ ПРАЦІ: ТЕОРЕТИЧНІ ТА ПРАКТИЧНІ ПРОБЛЕМИ ПРАВОВОГО РЕГУЛЮВАННЯ
ПРАВОВЕ РЕГУЛЮВАННЯ ВІДПУСТОК ЗА ТРУДОВИМ ЗАКОНОДАВСТВОМ УКРАЇНИ