*
Головна Про проект Умови роботи Знижки Вакансії Ціни і гарантії Способи оплати Замовити роботу Контакти
Розширений пошук
ЦІНА:   60 грн.
Дану роботу можна скачати відразу після оплати!!!
Тема роботи:

ЮРИДИЧЕСКИЕ И СОЦИАЛЬНЫЕ АСПЕКТЫ СУЩНОСТИ ТРУДОВОГО ДОГОВОРА В СОВРЕМЕННЫХ УСЛОВИЯХ   (ID роботи: 5500)

Напрям: Право
Предмет: Трудове право
Тип роботи: Кандидатська дисертація
Кількість сторінок: 198
Рік захисту: 2001
ВУЗ: Східноукраїнський національний університет імені Володимира Даля (СНУ ім. Даля)
Спеціальність (факультет): 12.00.05 - трудовое право; право социального обеспечения
Мова: Українськa
План
ВВЕДЕНИЕ
РАЗДЕЛ 1 ЮРИДИЧЕСКАЯ И СОЦИАЛЬНАЯ ПРИРОДА ТРУДОВОГО ДОГОВОРА В РЫНОЧНЫХ ОТНОШЕНИЯХ
1.1.Влияние современных факторов на природу трудового договора
1.2.Законодательные проблемы отграничения трудового договора и смежных гражданско-правовых договоров
1.3.Трудовой договор как индивидуальный регулятор
трудовых правоотношений
1.4.Проблемы морального вреда при нарушении права на честь, достоинство и деловую репутацию в индивидуально-трудовых правоотношениях
РАЗДЕЛ 2 ПРОБЛЕМЫ ВОСТРЕБОВАННОСТИ ТРУДОВОГОДОГОВОРА И ИЗМЕНЕНИЕ ТРУДОВОЙ ФУНКЦИИ РАБОТНИКА В УСЛОВИЯХ БЕЗРАБОТИЦЫ
2.1.Воздействие новых экономических условий на изменение трудового договора
2.2. Зависимость трудовой функции от перевода на другую работу в современный период.
2.3. Обеспечение права на защиту от безработицы в условиях становления рынка труда в Украине
РАЗДЕЛ 3 ОРГАНИЗАЦИОННО-ПРАВОВЫЕ СРЕДСТВА ЗАЩИТЫ ИНТЕРЕСОВ РАБОТНИКА ПРИ РАСТОРЖЕНИИ ТРУДОВОГО ДОГОВОРА
3.1. Обеспечение гуманистической направленности правовой регламентации прекращения трудового договора.
3.2. Влияние экономического фактора на порядок расторжения трудового договора
3.3. Соблюдение принципов законности в правоприменительной деятельности по вопросам прекращения трудового договора.
ЗАКЛЮЧЕНИЕ
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННОЙ ЛИТЕРАТУРЫ
Додаткова iнформацiя
K2276-01
Інші роботи цього напряму
Трудове право Варіант №3
Проблеми правового регулювання матеріальної відповідальності сторін трудових правовідносин
УДОСКОНАЛЕННЯ ПРАВОВОГО РЕГУЛЮВАННЯ МАТЕРІАЛЬНОЇ ВІДПОВІДАЛЬНОСТІ В УМОВАХ РИНКОВОЇ ЕКОНОМІКИ
ЄВРОПЕЙСЬКА СОЦІАЛЬНА ХАРТІЯ (ПЕРЕГЛЯНУТА) І ТРУДОВЕ ЗАКОНОДАВСТВО УКРАЇНИ: ПИТАННЯ АДАПТАЦІЇ
Право на працю-одне з фундаментальних прав людини
Поняття роботодавця та його правовий статус
КОЛЕКТИВНІ ВІДНОСИНИ У СФЕРІ ПРАЦІ: ТЕОРЕТИЧНІ ТА ПРАКТИЧНІ ПРОБЛЕМИ ПРАВОВОГО РЕГУЛЮВАННЯ
ПРАВОВОЕ РЕГУЛИРОВАНИЕ РАЗРЕШЕНИЯ КОЛЛЕКТИВНЫХ ТРУДОВЫХ СПОРОВ /КОНФЛИКТОВ/
Трудове право Варіант №1
РОБОТОДАВЕЦЬ ЯК СУБ’ЄКТ ТРУДОВОГО ПРАВА
Нагляд і контроль за дотриманням трудового законодавства України
Правове регулювання заробітної плати
Контракт як особлива форма трудового договору
Трудове право Варіант №28
Правове регулювання матеріальної відповідальності в умовах ринкової економіки: проблеми та шляхи вдосконалення
Правове регулювання зайнятості і працевлаштування
Особливості працевлаштування іноземців та осіб без громадянства
ОСОБЛИВОСТІ ВИНИКНЕННЯ, ЗМІНИ ТА ПРИПИНЕННЯ ТРУДОВИХ ПРАВОВІДНОСИН ДЕРЖАВНИХ СЛУЖБОВЦІВ
ФОРМИ ТРУДОВОГО ПРАВА УКРАЇНИ: СУТНІСТЬ, КЛАСИФІКАЦІЯ, ТЕНДЕНЦІЇ РОЗВИТКУ
Джерела трудового права
УГОДИ ПРО ПРАЦЮ ЗА ТРУДОВИМ ЗАКОНОДАВСТВОМ УКРАЇНИ
Трудове право Варіант №31
Підстави розірвання трудового договору з ініціативи роботодавця
КОМПЕНСАЦІЇ ЗА ТРУДОВИМ ПРАВОМ УКРАЇНИ
Поняття трудових правовідносин
Особливості правового регулювання праці за сумісництвом та суміщенням професій (посад)
ОСОБЛИВОСТІ ПРАВОВОГО РЕГУЛЮВАННЯ ПРАЦІ В АКЦІОНЕРНИХ ТОВАРИСТВАХ
ПРАВО НА ПРАЦЮ В УКРАЇНІ В УМОВАХ РИНКОВОЇ ЕКОНОМІКИ
Трудове право Варіант №29
ПРАВОВЕ РЕГУЛЮВАННЯ ВІДПУСТОК ЗА ТРУДОВИМ ЗАКОНОДАВСТВОМ УКРАЇНИ
Трудова дисципліна
Право громадян України на працю і відпочинок
Профспілковий орган як суб'єкт трудового права
Правове регулювання відпусток цільового призначення
Трудове право
Особливості працевлаштування іноземців та осіб без громадянства
Правове регулювання заробітної плати
Відпустки. Їх види
Удосконалення процедури вирішення колективних трудових спорів (конфліктів) примирними органами в Україні
Модульна контрольна робота з трудового права
Статус безробітного в Україні
Контракт-особлива форма трудового договору
Гарантії при укладанні, зміні та припиненні трудового договору
ПРАВОВЫЕ ПРОБЛЕМЫ РЕГУЛИРОВАНИЯ ОТНОШЕНИЙ В СФЕРЕ ОХРАНЫ ТРУДА В СОВРЕМЕННЫХ УСЛОВИЯХ
Поняття та правове регулювання часу відпочинку
Заключення контракту при прийомі на роботу
КОЛЕКТИВНО–ДОГОВІРНЕ РЕГУЛЮВАННЯ ЗАРОБІТНОЇ ПЛАТИ
ВИНИКНЕННЯ ТРУДОВИХ ПРАВОВІДНОСИН З ДЕРЖАВНИМИ СЛУЖБОВЦЯМИ
Профспілки як суб'єкти трудового права
Порівняльне трудове право України