*
Головна Про проект Умови роботи Знижки Вакансії Ціни і гарантії Способи оплати Замовити роботу Контакти
Розширений пошук
ЦІНА:   40 грн.
Дану роботу можна скачати відразу після оплати!!!
Тема роботи:

Трудове право Варіант №2   (ID роботи: 3940)

Напрям: Право
Предмет: Трудове право
Тип роботи: Контрольна робота
Кількість сторінок: 26
Рік захисту: 2011
Мова: Українськa
Завдання
Денисов СМ. був прийнятий на роботу в конструкторське бюро ін-женером-конструктором 2-й категорії з місячним випробувальним термі-ном. Через 4 дні після закінчення випробувального терміну, Денисов СМ. був звільнений з формулюванням «як такий, що не витримав випробуваль-ного терміну», з чим він не був згоден.
Вирішите:
а) Чи правомірно був звільнений Денисов?
б) Які строки випробування встановлені трудовим законодавст-вом і для яких категорій працівників випробувальний термін не встановлюється?
в) У який орган повинний звернеться Денисов СМ. для відновлен-ня порушеного права?
План
Завдання 1. Державний контроль за дотриманням законодавства про працю
Завдання 2.
Список використаної літератури
Додаткова iнформацiя
№0259
Інші роботи цього напряму
Трудове право Варіант №9
ОСОБЛИВОСТІ ПРАВОВОГО РЕГУЛЮВАННЯ ОХОРОНИ ПРАЦІ ЖІНОК, МОЛОДІ ТА ІНВАЛІДІВ
ДОГОВІРНА МАТЕРІАЛЬНА ВІДПОВІДАЛЬНІСТЬ ПРАЦІВНИКІВ ЗА ТРУДОВИМ ПРАВОМ
Особливості правового регулювання праці за сумісництвом та суміщенням професій (посад)
Імплементація норм міжнародних договорів до законодавства України
КОЛЕКТИВНІ ВІДНОСИНИ У СФЕРІ ПРАЦІ: ТЕОРЕТИЧНІ ТА ПРАКТИЧНІ ПРОБЛЕМИ ПРАВОВОГО РЕГУЛЮВАННЯ
Трудове право Варіант №23
Контракт-особлива форма трудового договору
Трудовий договір
Трудове право Варіант №10
КОМПЕНСАЦІЇ ЗА ТРУДОВИМ ПРАВОМ УКРАЇНИ
Заключення контракту при прийомі на роботу
ПРОФЕСІЙНІ СПІЛКИ ЯК СУБ’ЄКТИ ТРУДОВОГО ПРАВА
Особливості працевлаштування іноземців та осіб без громадянства
Правове регулювання відпусток за законодавством України
ЄВРОПЕЙСЬКА СОЦІАЛЬНА ХАРТІЯ (ПЕРЕГЛЯНУТА) І ТРУДОВЕ ЗАКОНОДАВСТВО УКРАЇНИ: ПИТАННЯ АДАПТАЦІЇ
Трудове право Варіант №4
Трудове право Варіант №32
Відпустки та їх види
Правове регулювання відпусток цільового призначення
ОСОБЛИВОСТІ ВИНИКНЕННЯ, ЗМІНИ ТА ПРИПИНЕННЯ ТРУДОВИХ ПРАВОВІДНОСИН ДЕРЖАВНИХ СЛУЖБОВЦІВ
Статистика ринку праці
Правове регулювання заробітної плати
СОЦІАЛЬНО-ПРАВОВИЙ ЗАХИСТ ПРАЦІВНИКІВ ОРГАНІВ ВНУТРІШНІХ СПРАВ (ПРОБЛЕМИ ТЕОРІЇ ТА ПРАКТИКИ)
Поняття роботодавця та його правовий статус
Правове регулювання матеріальної відповідальності в умовах ринкової економіки: проблеми та шляхи вдосконалення
Профспілки як суб'єкти трудового права
Принципи трудового права
Трудовое право Вариант №14
Право громадян України на працю і відпочинок
ФОРМИ ТРУДОВОГО ПРАВА УКРАЇНИ: СУТНІСТЬ, КЛАСИФІКАЦІЯ, ТЕНДЕНЦІЇ РОЗВИТКУ
Гарантії і компенсації працівникам
Правове регулювання охорони праці жінок, молоді та інвалідів
Нагляд і контроль за дотриманням трудового законодавства України
Правові основи захисту персональних даних працівника
Робочий час правові аспекти
Принципи трудового права
ПРАВОВЫЕ ПРОБЛЕМЫ РЕГУЛИРОВАНИЯ ОТНОШЕНИЙ В СФЕРЕ ОХРАНЫ ТРУДА В СОВРЕМЕННЫХ УСЛОВИЯХ
Профспілковий орган як суб'єкт трудового права
Трудовий договір
Проблеми правосуб’єктності трудових колективів
Поняття та правове регулювання часу відпочинку
Контракт як особлива форма трудового договору
Поняття та методи рівні регулювання оплати праці
Особливості працевлаштування іноземців та осіб без громадянства
УГОДИ ПРО ПРАЦЮ ЗА ТРУДОВИМ ЗАКОНОДАВСТВОМ УКРАЇНИ
Правове регулювання матеріальної відповідальності в умовах ринкової економіки: проблеми та шляхи вдосконалення
Трудове право Варіант №16
Підстави припинення трудового договору
ШЛЯХИ РЕГУЛЮВАННЯ ЗАЙНЯТОСТІ В АГРАРНОМУ СЕКТОР ЕКОНОМІКИ УКРАЇНИ