*
Головна Про проект Умови роботи Знижки Вакансії Ціни і гарантії Способи оплати Замовити роботу Контакти
Розширений пошук
Право » Трудове право
ЦІНА:   50 грн.
Дану роботу можна скачати відразу після оплати!!!
Тема роботи:

Модульна контрольна робота з трудового права   (ID роботи: 8837)
Напрям: Право
Предмет: Трудове право
Тип роботи: Контрольна робота
Кількість сторінок: 15
Рік захисту: 2020
Мова: Українськa
План
1. Функції трудового права: види, їх характеристика і значення.
2. Юридичний зміст трудових відносин.
3. Місце трудового права в системі права України.
Інші роботи цього напряму
ФОРМИ ТРУДОВОГО ПРАВА УКРАЇНИ: СУТНІСТЬ, КЛАСИФІКАЦІЯ, ТЕНДЕНЦІЇ РОЗВИТКУ
ПОРЯДОК ВІДШКОДУВАННЯ МОРАЛЬНОЇ ШКОДИ
Контракт як особлива форма трудового договору
КОЛЕКТИВНІ ВІДНОСИНИ У СФЕРІ ПРАЦІ: ТЕОРЕТИЧНІ ТА ПРАКТИЧНІ ПРОБЛЕМИ ПРАВОВОГО РЕГУЛЮВАННЯ
Трудове право Варіант №10
Функції та принципи трудового права України
Поняття трудових правовідносин
Трудовое право Вариант №14
Поняття та методи рівні регулювання оплати праці
Система трудового права і система трудового законодавства
Трудове право Варіант №30
Предмет трудового права та його специфіка
Принципи трудового права
Трудове право Варіант №27
Джерела трудового права
Матеріальна відповідальність
Гарантії при укладанні, зміні та припиненні трудового договору
ВИНИКНЕННЯ ТРУДОВИХ ПРАВОВІДНОСИН З ДЕРЖАВНИМИ СЛУЖБОВЦЯМИ
Гарантії при укладанні, зміні та припиненні трудового договору
Правове регулювання заробітної плати
ПРАВОВЫЕ ПРОБЛЕМЫ РЕГУЛИРОВАНИЯ ОТНОШЕНИЙ В СФЕРЕ ОХРАНЫ ТРУДА В СОВРЕМЕННЫХ УСЛОВИЯХ
Трудовий договір
Трудова книжка
Працівники як суб'єкти трудового права
Трудове право
ПРАВОВЕ РЕГУЛЮВАННЯ ВІДНОСИН ПО РОЗСЛІДУВАННЮ ТА ОБЛІКУ НЕЩАСНИХ ВИПАДКІВ НА ВИРОБНИЦТВІ
Імплементація норм міжнародних договорів до законодавства України
ОСОБЛИВОСТІ ПРАВОВОГО РЕГУЛЮВАННЯ ОХОРОНИ ПРАЦІ ЖІНОК, МОЛОДІ ТА ІНВАЛІДІВ
КОМПЕНСАЦІЇ ЗА ТРУДОВИМ ПРАВОМ УКРАЇНИ
Профспілки як суб'єкти трудового права
Трудове право Варіант №32
Контракт-особлива форма трудового договору
Поняття роботодавця та його правовий статус
ДОГОВІРНА МАТЕРІАЛЬНА ВІДПОВІДАЛЬНІСТЬ ПРАЦІВНИКІВ ЗА ТРУДОВИМ ПРАВОМ
РОЗІРВАННЯ ТРУДОВОГО ДОГОВОРУ З ІНІЦІАТИВИ ТРЕТІХ ОСІБ, ЯКІ НЕ Є СТОРОНОЮ ТРУДОВОГО ДОГОВОРУ
Трудове право Варіант №29
Трудове право Варіант №2
ТЕОРЕТИЧНІ ПРОБЛЕМИ МАТЕРІАЛЬНОЇ ВІДПОВІДАЛЬНІСТІ СТОРІН ТРУДОВИХ ПРАВОВІДНОСИН
Трудове право Варіант №6
Нагляд і контроль за дотриманням трудового законодавства України
УДОСКОНАЛЕННЯ ПРАВОВОГО РЕГУЛЮВАННЯ МАТЕРІАЛЬНОЇ ВІДПОВІДАЛЬНОСТІ В УМОВАХ РИНКОВОЇ ЕКОНОМІКИ
ПРАВО НА ПРАЦЮ В УКРАЇНІ В УМОВАХ РИНКОВОЇ ЕКОНОМІКИ
ПРАВОВЕ РЕГУЛЮВАННЯ РОЗІРВАННЯ ТРУДОВОГО ДОГОВОРУ З ІНІЦІАТИВИ РОБОТОДАВЦЯ
Державна служба в Україні
Правове регулювання охорони праці жінок, молоді та інвалідів
Загальний порядок укладання трудового договору
Профспілковий орган як суб'єкт трудового права
Особливості правового регулювання праці за сумісництвом та суміщенням професій (посад)
Правове регулювання робочого часу в Україні
Право на працю-одне з фундаментальних прав людини