*
Головна Про проект Умови роботи Знижки Вакансії Ціни і гарантії Способи оплати Замовити роботу Контакти
Розширений пошук
ЦІНА:   60 грн.
Дану роботу можна скачати відразу після оплати!!!
Тема роботи:

ПРАВОВЫЕ ПРОБЛЕМЫ РЕГУЛИРОВАНИЯ ОТНОШЕНИЙ В СФЕРЕ ОХРАНЫ ТРУДА В СОВРЕМЕННЫХ УСЛОВИЯХ   (ID роботи: 5444)

Напрям: Право
Предмет: Трудове право
Тип роботи: Кандидатська дисертація
Кількість сторінок: 189
Рік захисту: 2002
ВУЗ: Східноукраїнський національний університет імені Володимира Даля (СНУ ім. Даля)
Спеціальність (факультет): 12.00.05 – трудовое право; право социального обеспечения
Мова: Українськa
План
ВСТУПЛЕНИЕ
РАЗДЕЛ 1 ЮРИДИЧЕСКОЕ СОДЕРЖАНИЕ И СОЦИАЛЬНЫЕ ФУНКЦИИ
ПРАВООТНОШЕНИЙ В СФЕРЕ ОХРАНЫ ТРУДА
1.1. Понятие, правовая природа охраны труда и ее значение в трудовом праве
1.2. Право работника на охрану труда как ведущий фактор формирования трудовых правоотношений в условиях рынка
1.3. Обязанности собственника и работника по обеспечению охраны труда
1.4. Аттестация рабочих мест как средство коллективной и индивидуальной защиты прав работников на безопасные условия труда
РАЗДЕЛ 2 ПУТИ ПОВЫШЕНИЯ ОТВЕТСТВЕННОСТИ ЗА НАРУШЕНИЕ
ОХРАНЫ ТРУДА
2.1. Правовое регулирование материальной ответственности
собственника по возмещению вреда, причиненного
работнику повреждением здоровья
2.2. Проблемы возмещения морального вреда, причиненного работнику повреждением здоровья
2.3. Основные направления совершенствования законодательства и организационно-правовых форм привлечения cобственника и работника к ответственности за нарушение охраны труда
2.4. Концепция кодификации законодательства Украины об охране труда
ВЫВОДЫ
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ
Додаткова iнформацiя
k2049-02+автореферат
Інші роботи цього напряму
Трудове право Варіант №12
Особливості методу та функції трудового права
ДОГОВІРНА МАТЕРІАЛЬНА ВІДПОВІДАЛЬНІСТЬ ПРАЦІВНИКІВ ЗА ТРУДОВИМ ПРАВОМ
Особливості правового регулювання праці за сумісництвом та суміщенням професій (посад)
Приховане безробіття в Україні: сутність і соціальні наслідки
Трудове право Варіант №5
Імплементація норм міжнародних договорів до законодавства України
Колективні угоди в системі джерел трудового права
Трудовий договір
Поняття роботодавця та його правовий статус
ОСОБЛИВОСТІ ПРАВОВОГО РЕГУЛЮВАННЯ ПРАЦІ В АКЦІОНЕРНИХ ТОВАРИСТВАХ
Трудове право Варіант №30
КОМПЕНСАЦІЇ ЗА ТРУДОВИМ ПРАВОМ УКРАЇНИ
ОСОБЛИВОСТІ ВИНИКНЕННЯ, ЗМІНИ ТА ПРИПИНЕННЯ ТРУДОВИХ ПРАВОВІДНОСИН ДЕРЖАВНИХ СЛУЖБОВЦІВ
Трудова книжка
Поняття та методи рівні регулювання оплати праці
Трудове право Варіант №23
Система трудового права і система трудового законодавства
Правове регулювання відпусток за законодавством України
ФОРМИ ТРУДОВОГО ПРАВА УКРАЇНИ: СУТНІСТЬ, КЛАСИФІКАЦІЯ, ТЕНДЕНЦІЇ РОЗВИТКУ
Правове регулювання матеріальної відповідальності в умовах ринкової економіки: проблеми та шляхи вдосконалення
Матеріальна відповідальність сторін трудових правовідносин
Правове регулювання робочого часу в Україні
Трудове право Варіант №32
Трудове право Варіант №10
РОЗІРВАННЯ ТРУДОВОГО ДОГОВОРУ З ІНІЦІАТИВИ ТРЕТІХ ОСІБ, ЯКІ НЕ Є СТОРОНОЮ ТРУДОВОГО ДОГОВОРУ
Трудове право Варіант №29
Правове регулювання зайнятості і працевлаштування
ПРАВОВОЕ РЕГУЛИРОВАНИЕ РАЗРЕШЕНИЯ КОЛЛЕКТИВНЫХ ТРУДОВЫХ СПОРОВ /КОНФЛИКТОВ/
Робочий час правові аспекти
Профспілковий орган як суб'єкт трудового права
Заключення контракта при пройомі на роботу
ПРАВОВЕ РЕГУЛЮВАННЯ ВІДПУСТОК ЗА ТРУДОВИМ ЗАКОНОДАВСТВОМ УКРАЇНИ
РОБОТОДАВЕЦЬ ЯК СУБ’ЄКТ ТРУДОВОГО ПРАВА
КОЛЕКТИВНІ ВІДНОСИНИ У СФЕРІ ПРАЦІ: ТЕОРЕТИЧНІ ТА ПРАКТИЧНІ ПРОБЛЕМИ ПРАВОВОГО РЕГУЛЮВАННЯ
Контракт як особлива форма трудового договору
ПРАВОВЕ РЕГУЛЮВАННЯ ТРУДОВИХ ВІДНОСИН ЗА УЧАСТЮ РОБОТОДАВЦЯ–ФІЗИЧНОЇ ОСОБИ
УГОДИ ПРО ПРАЦЮ ЗА ТРУДОВИМ ЗАКОНОДАВСТВОМ УКРАЇНИ
СОЦІАЛЬНО-ПРАВОВИЙ ЗАХИСТ ПРАЦІВНИКІВ ОРГАНІВ ВНУТРІШНІХ СПРАВ (ПРОБЛЕМИ ТЕОРІЇ ТА ПРАКТИКИ)
Предмет трудового права та його специфіка
Відпустки. Їх види
Трудове право Варіант №3
Особливості правового регулювання праці державних службовців
Трудовое право Вариант №15
Проблеми правового регулювання матеріальної відповідальності сторін трудових правовідносин
ПОРЯДОК ВІДШКОДУВАННЯ МОРАЛЬНОЇ ШКОДИ
ПРАВОВИЙ СТАТУС ДЕРЖАВНОГО СЛУЖБОВЦЯ ЯК УЧАСНИКА ТРУДОВИХ ПРАВОВІДНОСИН
Трудове право
Державна служба в Україні
Трудове право Варіант №28