*
Головна Про проект Умови роботи Знижки Вакансії Ціни і гарантії Способи оплати Замовити роботу Контакти
Розширений пошук
Право » Трудове право
ЦІНА:   10 грн.
Дану роботу можна скачати відразу після оплати!!!
Тема роботи:

Працівники як суб'єкти трудового права   (ID роботи: 4456)
Напрям: Право
Предмет: Трудове право
Тип роботи: Контрольна робота
Кількість сторінок: 8
Рік захисту: 2014
ВУЗ: Київський Національний Університет ім. Шевченка (КНУ ім. Шевченка)
Мова: Українськa
Завдання
Вступ
1. Працівники – суб’єкти трудового права
Висновок
Список використаної літератури
Інші роботи цього напряму
Поняття роботодавця та його правовий статус
Трудова книжка
Загальний порядок укладання трудового договору
КОМПЕНСАЦІЇ ЗА ТРУДОВИМ ПРАВОМ УКРАЇНИ
Матеріальна відповідальність сторін трудових правовідносин
ПРАВОВЕ РЕГУЛЮВАННЯ ПРАЦЕВЛАШТУВАННЯ ЗА ЗАКОНОДАВСТВОМ УКРАЇНИ
Колективні угоди в системі джерел трудового права
Особливості правового регулювання праці за сумісництвом та суміщенням професій (посад)
Трудове право Варіант №30
Проблеми правосуб’єктності трудових колективів
ПРАВОВI ПРОБЛЕМИ УКЛАДЕННЯ, ЗМIНИ ТА ПРИПИНЕННЯ ТРУДОВОГО ДОГОВОРУ З ПЕДАГОГIЧНИМИ ПРАЦIВНИКАМИ СЕРЕДНІХ ЗАГАЛЬНООСВIТНIХ ШКIЛ УКРАЇНИ
ВИНИКНЕННЯ ТРУДОВИХ ПРАВОВІДНОСИН З ДЕРЖАВНИМИ СЛУЖБОВЦЯМИ
Трудова дисципліна
УГОДИ ПРО ПРАЦЮ ЗА ТРУДОВИМ ЗАКОНОДАВСТВОМ УКРАЇНИ
Правове регулювання охорони праці жінок, молоді та інвалідів
Трудовое право Вариант №14
Статус безробітного в Україні
Гарантії при укладанні, зміні та припиненні трудового договору
Розірвання трудового договору з ініціативи працівника
Правове регулювання робочого часу
Правове регулювання заробітної плати
Право громадян України на працю і відпочинок
Підприємства, установи, організації як суб’єкт трудового права. Умови виникання трудових правовідносин
Особливості працевлаштування іноземців та осіб без громадянства
Вимоги до гарантій і компенсацій, що надаються
Трудове право Варіант №3
Проблеми правового регулювання матеріальної відповідальності сторін трудових правовідносин
Матеріальна відповідальність
ОСОБЛИВОСТІ ВИНИКНЕННЯ, ЗМІНИ ТА ПРИПИНЕННЯ ТРУДОВИХ ПРАВОВІДНОСИН ДЕРЖАВНИХ СЛУЖБОВЦІВ
Профспілковий орган як суб'єкт трудового права
ПРАВОВЫЕ ПРОБЛЕМЫ РЕГУЛИРОВАНИЯ ОТНОШЕНИЙ В СФЕРЕ ОХРАНЫ ТРУДА В СОВРЕМЕННЫХ УСЛОВИЯХ
Трудовий договір
Система трудового права і система трудового законодавства
ЮРИДИЧЕСКИЕ И СОЦИАЛЬНЫЕ АСПЕКТЫ СУЩНОСТИ ТРУДОВОГО ДОГОВОРА В СОВРЕМЕННЫХ УСЛОВИЯХ
Трудове право Варіант №16
МАТЕРІАЛЬНЕ ТА МОРАЛЬНЕ СТИМУЛЮВАННЯ ЕФЕКТИВНОЇ ПРОФЕСІЙНОЇ ДІЯЛЬНОСТІ ПРАЦІВНИКІВ ОРГАНІВ ВНУТРІШНІХ СПРАВ УКРАЇНИ: ТЕОРЕТИЧНИЙ АСПЕКТ
Трудове право Варіант №9
УВОЛЬНЕНИЕ РАБОТНИКОВ ОРГАНОВ ВНУТРЕННИХ ДЕЛ ЗА НАРУШЕНИЯ ДИСЦИПЛИНЫ И ЗАКОННОСТИ (теоретико-правовой аспект)
Трудове право Варіант №29
Поняття та гарантії оплати праці в Україні
Контракт-особлива форма трудового договору
Трудовое право Вариант №15
Правове регулювання заробітної плати
ПРАВОВЕ РЕГУЛЮВАННЯ ВІДНОСИН ПО РОЗСЛІДУВАННЮ ТА ОБЛІКУ НЕЩАСНИХ ВИПАДКІВ НА ВИРОБНИЦТВІ
Трудове право Варіант №31
Заключення контракту при прийомі на роботу
ЗАХИСНА ФУНКЦІЯ ПРОФСПІЛОК, ФОРМИ ЇЇ РЕАЛІЗАЦІЇ
Трудове право Варіант №20
Принципи трудового права
Правове регулювання матеріальної відповідальності в умовах ринкової економіки: проблеми та шляхи вдосконалення