Відповіді на питання з дисципліни "Менеджмент"   (ID роботи: 4540)

1. Атрибуційна модель керівництва. Риси атрибуції керівників та підлеглих. Харизматичні, трансакційні та трансформаційні керівники
2.Принципи і правила конструктивної критики
3.Класифікація ролей керівника по Г.Мінцбергу
4.Принципи зворотнього зв’язку та асертивність керівника
5.Лідерство як сучасна концепція управління персоналом: загальні аспекти
6. Робота в команді (стадії розвитку команд, стратегії управління командою).
7. Управління конфліктами та ефективна комунікація (типи конфліктів, стадії розвитку конфліктів, методи управління конфліктами).
8. Основні моделі поведінки керівника у сприянні розвитку підлеглого (наставництво, консультування, менторство, фасилітарство) та використання основних мотиваційних інструментів під час цієї роботи
9. Авторитет керівника та його роль в управлінській діяльності
10.Проекти: сутність та класифікація
1.Основні наукові школи і підходи до управління: основні положення та представники
2.Генеральний уряд Гетьманщини (1648 – 1764): завдання та функції
3.Субєктивні аспекти складності стратегічного планування. Стратегічне мислення
4.Узагальнена модель технології розробки стратегії
5.Технологія розробки стратегічного плану
6.Принципи державної служби в Україні
7.Основні поняття та категорії державної служби
8.Неспроможність ринку та інструменти усунення небажаних наслідків
9.Рівні економічного аналізу та прийняття управлінських рішень в умовах невизначеності господарського розвитку
11.Закони ринкової саморегуляції економіки та особливості їх врахування в практиці управління господарськими процесами
12.Особливості державного регулювання різних типів ринкових структур
14. Особливості стратегічного планування на центральному рівні.
16. Основні цілі та завдання визначенні стратегією національної безпеки України.
17.Адміністративна юстиція в Україні етап і розвиток.
18.Оскарження рішень, дій і бездіяльності,що порушують права і свободи громадян.
19.Адміністративний розсуд у діяльності органів публічної влади.
20.Відповідальність державних службовців і посадових осіб місцевого самоврядування.
21.Релігія як форма суспільної свідомості та соціальний інститут.
22. Істина та її критерії
23. Комунікативна політика органів державної влади.
25.Трансформація системи державного управління до вимог розвитку інформаційного суспільства
26. Консолідовані договори Європейського союзу
27. Розширення Європейського союзу в 2004-2007 р
28. Специфіка стилю аналітичних документів

1. Нетарифне регулювання ЗЕД в Україні 2. Митна вартість товару, методи її визначення

Менеджмент (Варіант 14)

Контроль як необхідний атрибут менеджменту

Менеджмент контрольна

Бюджетний менеджмент

Сучасні теорії менеджменту та їх характеристика

Людський фактор

Аналіз інформаційних систем управління на підприємстві (ЗАТ “Кераммаш”)

Роль і місце стратегічного управління в організації

Менеджмент контрольна

Стратегічні групи конкурентів

Класична модель управління рішень

Сутність та природа організаційного розвитку

Основи готельного менеджменту на прикладі готельно - ресторанного комплексу Лангер (м. Мукачево, Закарпатська область.)

Аналіз процесу розвитку організаційних структур підприємств

Контрольна робота з дисципліни "Менеджмент"

Контрольна з менеджменту

Менеджмент контрольна

Створення іміджу товару та його позиціювання

Контрольна робота з дисципліни "Менеджмент"

Японська система менеджменту

Подіуми для працівників

Концепція мотивації через потреби, огляд практичного застосування

Процес управління та його основні стадії

Sustainability orientation in marketing mix of cosmetics companies on the example Ziaja, Yves Rocher

Сучасна організація як керована система

Порівняння японської та американської моделей управління

Ділове спілкування як інструмент професійної діяльності менеджера

Управління збутовою діяльністю на підприємстві

Роль менеджменту в кар’єрі та житті

Управління змінами на підприємстві

Контрольна робота з дисципліни "Менеджмент"

Контрольна робота з дисципліни "Менеджмент"

Проблеми процесу підготовки управлінських рішень та шляхи їх вирішення

Повноваження, їх види та процес делегування. Запорука ефективного розвитку підприємства

Теоретичні основи і психологія розробки управлінських рішень

Управління персоналом в організації

Праця менеджера

Проектування системи менеджменту на підприємстві» (на матеріалах «Модерн-експо»)

Контрольна робота з дисципліни "Менеджмент"

Технологія управління

Прийняття рішень в процесі виконання функцій управління організацію

Контрольна робота з менеджменту

практичне завдання

Лізингові операції в комерційній діяльності

Публічне управління в контексті інституціональної теорії

Управління фінансовими ресурсами СГП

Нові технології управління персоналом на підприємстві

Японська система менеджменту

Конфлікти та стреси