*
Головна Про проект Умови роботи Знижки Вакансії Ціни і гарантії Способи оплати Замовити роботу Контакти
Розширений пошук
Право » Трудове право
ЦІНА:   40 грн.
Дану роботу можна скачати відразу після оплати!!!
Тема роботи:

Трудове право Варіант №1   (ID роботи: 3939)
Напрям: Право
Предмет: Трудове право
Тип роботи: Контрольна робота
Кількість сторінок: 17
Рік захисту: 2011
Мова: Українськa
Завдання
12 січня 2004 року у відділ кадрів заводу «Океан» звернувся товар 4-го розряду Анісімов В.І. із проханням прийняти його на роботу. Наказ про зарахування його на роботу був виданий 19 січня 2004 р., фактично Анісімов на прохання майстра приступив до роботи 14 січня.
Вирішите:
а) З якого числа виникли у Анісімова В.І. трудові правовідносини з заводом «Океан»?
б) Чи правомірний наказ про зарахування Анісімова на посаду токаря 4-го розряду?
в) Які документи потрібні при прийомі на роботу?
План
Завдання 1. Відхилення в організації й оплаті праці та їх правове регулювання
Завдання 2.
Список використаної літератури
Додаткова iнформацiя
№0258
Інші роботи цього напряму
Робочий час правові аспекти
Розірвання трудового договору з ініціативи працівника
ПРАВОВИЙ СТАТУС ДЕРЖАВНОГО СЛУЖБОВЦЯ ЯК УЧАСНИКА ТРУДОВИХ ПРАВОВІДНОСИН
Трудовий договір
Модульна контрольна робота з трудового права
ДОГОВІРНА МАТЕРІАЛЬНА ВІДПОВІДАЛЬНІСТЬ ПРАЦІВНИКІВ ЗА ТРУДОВИМ ПРАВОМ
Особливості працевлаштування іноземців та осіб без громадянства
Трудова дисципліна
ОСОБЛИВОСТІ ПРАВОВОГО РЕГУЛЮВАННЯ ПРАЦІ В АКЦІОНЕРНИХ ТОВАРИСТВАХ
Поняття та гарантії оплати праці в Україні
Екзаменаційна робота з трудового права
Трудовое право Вариант №14
Трудове право Варіант №6
ФОРМИ ТРУДОВОГО ПРАВА УКРАЇНИ: СУТНІСТЬ, КЛАСИФІКАЦІЯ, ТЕНДЕНЦІЇ РОЗВИТКУ
Трудове право Варіант №12
Профспілки як суб'єкти трудового права
КОЛЕКТИВНІ ВІДНОСИНИ У СФЕРІ ПРАЦІ: ТЕОРЕТИЧНІ ТА ПРАКТИЧНІ ПРОБЛЕМИ ПРАВОВОГО РЕГУЛЮВАННЯ
Статус безробітного в Україні
ПРАВОВЕ РЕГУЛЮВАННЯ ПРАЦЕВЛАШТУВАННЯ ЗА ЗАКОНОДАВСТВОМ УКРАЇНИ
Заключення контракту при прийомі на роботу
ЗАХИСНА ФУНКЦІЯ ПРОФСПІЛОК, ФОРМИ ЇЇ РЕАЛІЗАЦІЇ
ЄВРОПЕЙСЬКА СОЦІАЛЬНА ХАРТІЯ (ПЕРЕГЛЯНУТА) І ТРУДОВЕ ЗАКОНОДАВСТВО УКРАЇНИ: ПИТАННЯ АДАПТАЦІЇ
Правове регулювання охорони праці жінок, молоді та інвалідів
КОЛЕКТИВНО–ДОГОВІРНЕ РЕГУЛЮВАННЯ ЗАРОБІТНОЇ ПЛАТИ
Профспілковий орган як суб'єкт трудового права
ІСТОТНІ УМОВИ ТРУДОВОГО ДОГОВОРУ
Проблеми правового регулювання матеріальної відповідальності сторін трудових правовідносин
Право громадян України на працю і відпочинок
УДОСКОНАЛЕННЯ ПРАВОВОГО РЕГУЛЮВАННЯ МАТЕРІАЛЬНОЇ ВІДПОВІДАЛЬНОСТІ В УМОВАХ РИНКОВОЇ ЕКОНОМІКИ
Трудове право Варіант №28
Гарантії при укладанні, зміні та припиненні трудового договору
Трудове право
УВОЛЬНЕНИЕ РАБОТНИКОВ ОРГАНОВ ВНУТРЕННИХ ДЕЛ ЗА НАРУШЕНИЯ ДИСЦИПЛИНЫ И ЗАКОННОСТИ (теоретико-правовой аспект)
Контракт-особлива форма трудового договору
Вимоги до гарантій і компенсацій, що надаються
Гарантії і компенсації працівникам
ТЕОРЕТИЧНІ ПРОБЛЕМИ МАТЕРІАЛЬНОЇ ВІДПОВІДАЛЬНІСТІ СТОРІН ТРУДОВИХ ПРАВОВІДНОСИН
Джерела трудового права
Заключення контракта при пройомі на роботу
Трудове право Варіант №4
Трудовий договір: актуальні питання укладення, зміни і припинення (зарубіжний досвід)
ВИНИКНЕННЯ ТРУДОВИХ ПРАВОВІДНОСИН З ДЕРЖАВНИМИ СЛУЖБОВЦЯМИ
ПРАВОВЕ РЕГУЛЮВАННЯ ВІДПУСТОК ЗА ТРУДОВИМ ЗАКОНОДАВСТВОМ УКРАЇНИ
ШЛЯХИ РЕГУЛЮВАННЯ ЗАЙНЯТОСТІ В АГРАРНОМУ СЕКТОР ЕКОНОМІКИ УКРАЇНИ
Право на працю-одне з фундаментальних прав людини
Трудове право Варіант №9
Трудове право Варіант №20
Трудове право Варіант №2
МАТЕРІАЛЬНЕ ТА МОРАЛЬНЕ СТИМУЛЮВАННЯ ЕФЕКТИВНОЇ ПРОФЕСІЙНОЇ ДІЯЛЬНОСТІ ПРАЦІВНИКІВ ОРГАНІВ ВНУТРІШНІХ СПРАВ УКРАЇНИ: ТЕОРЕТИЧНИЙ АСПЕКТ
Матеріальна відповідальність