*
Головна Про проект Умови роботи Знижки Вакансії Ціни і гарантії Способи оплати Замовити роботу Контакти
Розширений пошук
Право » Трудове право
ЦІНА:   130 грн.
Дану роботу можна скачати відразу після оплати!!!
Тема роботи:

Правове регулювання відпусток цільового призначення   (ID роботи: 7992)
Напрям: Право
Предмет: Трудове право
Тип роботи: Курсова робота
Кількість сторінок: 26
Рік захисту: 2017
ВУЗ: Національний університет "Юридична академія України імені Ярослава Мудрого"
Курс: 3
Мова: Українськa
План
Вступ
1. Правова природа такритeрії класифікації відпусток
2. Право на відпустку у зв’язку з навчанням
3. Визначeння та класифікація соціальних відпусток
4. Особливості правового рeгулювання нeоплачуваних відпусток
Висновок
Список використаних джeрeл
Додаткова iнформацiя
+ звіт антиплагіат
Інші роботи цього напряму
Порядок надання щорічних відпусток
Контракт-особлива форма трудового договору
Поняття та методи рівні регулювання оплати праці
Захист профспілками соціально-трудових прав працівників в умовах ринкової економіки (теоретично-правовий аспект)
Поняття трудових правовідносин
Правове регулювання охорони праці жінок, молоді та інвалідів
Гарантії при укладанні, зміні та припиненні трудового договору
Джерела трудового права
Статистика ринку праці
Гарантії при укладанні, зміні та припиненні трудового договору
Трудове право Варіант №20
Трудове право Варіант №16
Трудовий договір: актуальні питання укладення, зміни і припинення (зарубіжний досвід)
Поняття роботодавця та його правовий статус
Трудове право Варіант №4
Правове регулювання заробітної плати
Підприємства, установи, організації як суб’єкт трудового права. Умови виникання трудових правовідносин
Імплементація норм міжнародних договорів до законодавства України
Порівняльне трудове право України
Працівники як суб'єкти трудового права
ШЛЯХИ РЕГУЛЮВАННЯ ЗАЙНЯТОСТІ В АГРАРНОМУ СЕКТОР ЕКОНОМІКИ УКРАЇНИ
ПРАВОВОЕ РЕГУЛИРОВАНИЕ РАЗРЕШЕНИЯ КОЛЛЕКТИВНЫХ ТРУДОВЫХ СПОРОВ /КОНФЛИКТОВ/
Загальний порядок укладання трудового договору
Поняття та гарантії оплати праці в Україні
Проблеми правового регулювання матеріальної відповідальності сторін трудових правовідносин
ПРАВОВИЙ СТАТУС ДЕРЖАВНОГО СЛУЖБОВЦЯ ЯК УЧАСНИКА ТРУДОВИХ ПРАВОВІДНОСИН
Правове регулювання відпусток за законодавством України
Трудове право Варіант №5
Підстави розірвання трудового договору з ініціативи роботодавця
ПРАВОВЕ РЕГУЛЮВАННЯ ВІДПУСТОК ЗА ЗАКОНОДАВСТВОМ УКРАЇНИ
ІСТОТНІ УМОВИ ТРУДОВОГО ДОГОВОРУ
Трудове право Варіант №12
МАТЕРІАЛЬНЕ ТА МОРАЛЬНЕ СТИМУЛЮВАННЯ ЕФЕКТИВНОЇ ПРОФЕСІЙНОЇ ДІЯЛЬНОСТІ ПРАЦІВНИКІВ ОРГАНІВ ВНУТРІШНІХ СПРАВ УКРАЇНИ: ТЕОРЕТИЧНИЙ АСПЕКТ
ПРАВОВЕ РЕГУЛЮВАННЯ РОЗІРВАННЯ ТРУДОВОГО ДОГОВОРУ З ІНІЦІАТИВИ РОБОТОДАВЦЯ
УГОДИ ПРО ПРАЦЮ ЗА ТРУДОВИМ ЗАКОНОДАВСТВОМ УКРАЇНИ
Трудове право Варіант №31
Заключення контракту при прийомі на роботу
Правове регулювання праці осіб з сімейними обов'язками
Контракт як особлива форма трудового договору
Правове регулювання зайнятості і працевлаштування
Відпустки та їх види
Особливості правового регулювання праці державних службовців
ЗАХИСНА ФУНКЦІЯ ПРОФСПІЛОК, ФОРМИ ЇЇ РЕАЛІЗАЦІЇ
Контракт-особлива форма трудового договору
Правове регулювання заробітної плати
Право на працю-одне з фундаментальних прав людини
УДОСКОНАЛЕННЯ ПРАВОВОГО РЕГУЛЮВАННЯ МАТЕРІАЛЬНОЇ ВІДПОВІДАЛЬНОСТІ В УМОВАХ РИНКОВОЇ ЕКОНОМІКИ
Трудове право Варіант №28
Правове регулювання робочого часу в Україні
Державна служба в Україні